Lo raro es que no pidan un trabajador autónomo de modo que ponga, pague y se responsabilice él mismo de la maquinaria, los medios de prevención de riesgos, la ropa de trabajo (con el logo de la empresa, claro), el vehículo para traer el género (por supuesto, también con el logo y fuera de horas de trabajo), la gestión de despojos y residuos...
Así la empresa se ahorraría además pagar vacaciones, seguridad social y las bajas por enfermedad ya que podría incluso obligar al propio trabajador a prever un sustituto.
Y, por supuesto, lo de autónomo con contrato mercantil sería sólo una tapadera, ya que en la realidad el trabajador estaría plenamente sometido a la disciplina y jerarquía de la empresa bajo las órdenes directas del encargado.
Ésta es la tendencia del mercado laboral español, por cortesía PP-SOE.
Saludos.
Editado por borja_lost1989 03/08/2013 11:54